18:05Сейчас в эфире:«Боец» кино
20:00 Далее в эфире: Қорытынды жаңалықтар
+7 (7172) 757 540
astananews@khabar.kz

Департамент управления персоналом информирует о наличии следующих вакансий в Обществе:  

 

 

Менеджер отдела развития и международного сотрудничества

Описание должности

Структурное подразделение

Отдел  развития и международного сотрудничества департамента по международному сотрудничеству и дистрибуции  

Локация

г. Нур-Султан, Казмедиацентр, ул. Д. Конаева, 4

График работы

9.00 – 18.00, сб., вс. – выходной

Заработная плата

Обсуждается индивидуально при собеседовании

Основные должностные обязанности

1.  Поиск путей расширения вещания каналов за рубежом и в регионах РК на основании анализа деятельности конкурентов.

2.  Изучение конкурентов с целью выявления сильных и слабых сторон деятельности каналов Агентства и их совершенствования.

3.  Прогноз развития каналов Агентства  на основе анализа медиа рынка, с целью выявления новых направлений развития, тенденций и перспектив.

4.  Привлечение новых партнеров и получение максимально выгодных условий сотрудничества для каналов Агентства.

5.  Мониторинг рынка услуг кабельного, спутникового и IPTV телевидения в подотчетном регионе, ведение переговоров с данными провайдерами по вопросам вещания каналов Агентства.

6.  Подготовка, заключение и сопровождение договоров с компаниями в подотчетном регионе по расширению вещания каналов Агентства. При необходимости, подготовка проектов иных договоров и документации.

7.  Мониторинг исполнения обязательств Агентством и контрагентами по заключенным договорам, по соблюдению сроков. В случае выявления нарушений обязательств контрагентами, направление контрагентам претензий по согласованию с департаментом правового обеспечения и контроль за исполнением условий претензий.

8.  Перевод материалов и корреспонденции с английского языка и обратный перевод.

9.  Установление, развитие и поддержание связей с международными организациями, телерадиовещательными организациями, посольствами и иностранными представительствами в РК, правительственными и неправительственными организациями за рубежом.

10.    Ведение информационной базы по вопросам развития каналов Агентства. Сдача отчетности  по результатам работы.

11.    Учет и регистрация несоответствующей продукции, услуг, анализ несоответствий, принятие корректирующих действий.

Требования к кандидатам

Квалификационные требования к образованию

Высшее образование по группе специальностей   «Социальные науки, экономика и бизнес», «Гуманитарные науки», «Право» согласно классификатору специальностей высшего и послевузовского образования РК.

Знание языков

Знание английского языка на уровне Advanced. Желательно знание других иностранных языков.

Квалификационные требования к опыту работы

Документально подтвержденный стаж работы в области маркетинга, продаж или СМИ не менее 1 (одного)  года. Предпочтение отдается кандидатам, у которых есть опыт работы в телерадиовещании, в области развития каналов, закупа и дистрибуции контента и т.д.

Знания

1. Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах»;

2. Закон Республики Казахстан «О средствах массовой информации»;         

3. Закон Республики Казахстан «Об авторском праве и смежных правах».

Навыки

-  Стратегическое мышление

- Умение вести переговоры, убеждать и продавать

- Навыки развития бизнеса

- Понимание системы формирования рейтинга телеканалов, ключевой аудитории.

- Разработка проектов договоров, заключение, ведение, пролонгация и расторжение договоров.

- Подготовка первичной документации для заключения договоров.

- Перевод официальной и юридической документации с/на английский язык.

Компетенции

- Ответственность и педантичность;

- Ориентация на результат;

- Клиентоориентированность;

- Быстрая обучаемость;

- Стратегическое мышление;

- Стрессоустойчивость. 

Редактор-координатор Канала «Хабар»

Описание должности

Структурное подразделение

Канал «Хабар»

Локация

г. Нур-Султан, Казмедиацентр, ул. Д. Конаева, 4

График работы

9.00 – 18.00, сб., вс. – выходной

Заработная плата

Обсуждается индивидуально при собеседовании

Основные должностные обязанности

1.  Выстраивать систему коммуникаций с отделами Канала и другими структурными подразделениями Общества;

2.  Обеспечивать качественное и своевременное оформление служебных записок, договоров и иной документации в процессе производства программ;

3.  Участвовать в разработке годового плана государственных закупок,  определять пути и методы их выполнения;

4.  Готовить проект представления на прием в штат, кадровые перемещения внутри дирекции и перевод из других структурных подразделений Общества;

5.  При производственной необходимости готовить представления для заключения договора оказания возмездных услуг с физическими лицами;

6.  Готовить справки по сдельной оплате труда штатных работников и физических лиц, оказывающие услуги по договору оказания возмездных услуг;

7.  Контролировать ход подготовки необходимой документации для проведения процедуры государственных закупок при создании программ собственного производства;

Требования к кандидатам

Квалификационные требования к образованию

Высшее образование. При наличии стажа в должности координатора, в области документационного и/или административного обеспечения деятельности организаций не менее 3 лет допускается среднее специальное образование.

Квалификационные требования к опыту работы

Стаж работы в области документационного и/или административного обеспечения деятельности организаций не менее одного года.

Навыки

-  Стратегическое мышление

- Умение вести переговоры, убеждать и продавать

-Разработка проектов договоров, заключение, ведение, пролонгация и расторжение договоров.

- Подготовка первичной документации для заключения договоров.

Компетенции

- Ответственность и педантичность;

- Ориентация на результат;

- Клиентоориентированность;

- Быстрая обучаемость;

- Стратегическое мышление;

- Стрессоустойчивость. 

Риск-менеджерОбязанности:
  • осуществлять идентификацию и оценку рисков, подготовку Карты рисков, Реестра рисков и других документов по управлению рисками;
  • проводить работу по выявлению угроз возникновения потерь и
    определению источников возникновения рисков;
  • разрабатывать методологию по управлению рисками (политику
    управления рисками, правила идентификации и оценки рисков и другие
    документы) и организовывает утверждение разработанной методологии;
  • анализировать предложения структурных подразделений Общества по
    совершению сделок в части наличия рисков, стоимость которых превышает
    50 тысяч месячных расчетных показателей;
  • обеспечивать свод и анализ информации о состоянии рисков и
    исполнению процедур по управлению рисками в Обществе;
  • осуществлять взаимодействие с государственными органами
    Республики Казахстан и иными организациями по вопросам, входящим в
    компетенцию Риск - менеджера;
  • проводить мониторинг, анализ факторов способствующих проявлению коррупционных явлений или возникновения коррупционных ситуаций (конфликты интересов).

Требования:

  • высшее образование по группе специальностей «социальные
    науки, экономика и бизнес», «бухгалтерский учет и аудит» и/или
    «финансовый менеджемент»;
  • опыт работы не менее 5 (пять) лет, в том числе, не менее 3 (трех) лет в
    области оценки и мониторинга кредитных, рыночных и операционных
    рисков;
  • знать основы трудового законодательства, законодательства в
    области телевидения, средств массовой информации, деятельности
    акционерных обществ Республики Казахстан.

Условия:

  • График 5/2;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск - 30 календарных дней, с выплатой единовременного пособия на оздоровление;
  • Профессиональное развитие;
  • Возможность стать частью профессиональной, высокомотивированной и результативной команды, организация с численностью свыше 1000 человек.

Главный редакторОбязанности:
  • вносить предложения по перспективному развитию Канала;
  • контролировать выход в программах и передачах прямой или косвенной рекламы;
  • контролировать и участвовать в создании специальных проектов;
  • принимать и утверждать сценарии программ;
  • утверждать сценарии цикловых программ, документальных фильмов, спецпроектов;
  • принимать и выносить на утверждение руководству Канала темы ежедневных и еженедельных программ;
  • отсматривать и принимать готовую программу, подписывать эфирные паспорта программ и передач;
  • определять состав творческой группы цикловых программ и спецпроектов, рационально распределять обязанности;

Требования:

  • Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Искусство», «Право».
  • Стаж работы в области СМИ, международных отношений не менее 3 лет;
  • Желателен стаж на руководящих должностях

Условия:

  • Карьерный рост;
  • Арендное жилье;
  • Премии по итогам KPI;
  • Лечебное пособие;
  • Корпоративное обучение английскому языку, курсы повышения квалификации;
  • Комфортабельный офис на Левом берегу;
  • Работа в крупной организации численностью свыше 1000 человек.
Старший редактор 1Обязанности:
  • при проверке монтажного листа четко отслеживать хронометраж программ и равномерное распределение языкового соотношения на государственном и других языках в шестичасовых блоках;
  • запрашивать и утверждать тематические планы компаний-партнеров, а также программ собственного производства;
  • контролировать выход оригиналов аутсорсинговых программ по графику эфира (количество и дата выхода);
  • ежедневно контролировать качество и своевременное принятие программ для выхода в эфир;
  • проводить осмотр телепродукции (художественные фильмы, сериалы, концерты, документальные фильмы) на выявление ошибок в титрах, содержания и др.

Требования:

  • Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Право», «Образование».
  • Стаж работы в области журналистики, СМИ не менее 2 лет.
  • Грамотная письменная и устная речь на казахском, английском и русском языке.

Условия:

  • Карьерный рост;
  • Арендное жилье;
  • Премии по итогам KPI;
  • Лечебное пособие;
  • Корпоративное обучение английскому языку, курсы повышения квалификации;
  • Комфортабельный офис на Левом берегу;
  • Работа в крупной организации численностью свыше 1000 человек.
Водитель Отдела обеспечения производства Алматинского филиала

Описание должности

Структурное подразделение

Отдел обеспечения производства

Локация

г. Алматы, ул. Омаровой, 35

График работы

Сменный график работы

Заработная плата

120 000 тенге

Должностные обязанности

1) в течение всей смены заполняет первичные документы по учету работы обслуживаемого автомобиля

2) получив задание координатора, доложить о выезде, после исполнения задания доложить о прибытии, постоянно находиться на связи;

3) парковку автотранспорта осуществляет только в установленных местах;

4) обо всех происшествиях (ДТП, поломка автомобиля и т.д.) письменно докладывает координатору и механику;

5) по окончании смены обязан помыть автотранспорт, заправить и передать сменщику через координатора необходимую информацию;

6) систематически проверяет техническое состояние и комплектность автомобиля перед выездом на линию и после окончания работы;

7) вовремя заправляет автомобиль топливом, смазочными материалами, охлаждающей жидкостью;

8) устраняет возникшие мелкие неисправности, не требующие разборки механизмов, возникшие в процессе эксплуатации автомобиля;

9) осуществляет развозку сотрудников Филиала, согласно графика их работы и по указанию дежурного координатора.

Требования к кандидатам

Квалификационные требования к

образованию

Высшее и/или среднее специальное, среднее образование.

Квалификационные требования к опыту работы

Стаж вождения не менее 5 лет.

Разрешенные категории: В;С;D;E.

Хорошее знание города Алматы.
Осветитель

Обязанности:

  • Требовать от автора, корреспондента четко сформулированной задачи съемки;
  • Осуществлять монтаж и демонтаж осветительной аппаратуры по схемам любой сложности;
  • Участвовать в разработке схем освещения съемок и телепередач;
  • Во время съемок подчиняться режиссеру, телеоператору, корреспонденту, но имеет право выступать с предложением и инициативой в организации съемок;
  • Корректировать по указанию режиссера и оператора освещенность объекта;
  • Обеспечивать создание всех световых эффектов;

Требования:

  • Высшее образование. Среднее техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) образование по группе «Технические науки и технологии», «Искусство». При наличии опыта работы в должности осветителя, художника по свету, телеоператора, фотографа не менее 1 года требование не предъявляется.
  • Желателен стаж работы в должности осветителя, художника по свету;

Условия:

  • Карьерный рост.
  • Арендное жилье.
  • Премии по итогам KPI.
  • Лечебное пособие
  • Корпоративное обучение английскому языку, курсы повышения квалификации.
  • Комфортабельный офис на Левом берегу.
  • Работа в крупной организации численностью свыше 1000 человек.
Телеоператор

Обязанности:

  • отвечать за качество и количество отснятого видеоматериала, согласно предъявляемым на телевидении требованиям, контролируя качество записи во время съемок;
  • воспрепятствовать съемке сюжета, если условия недостаточной освещенности и шумовые помехи ведут к техническому браку, однако указанное право не распространяется на форс-мажорные ситуации и съемки сюжетов исключительной важности;
  • перед выездом контролировать исправность и работоспособность необходимой аппаратуры (камеры, микрофона, батарей, переносного освещения и т.д.), на съемках использовать штатив на камерах;
  • съемки в режиме выезда производить не нарушая правил пользования доверенной техники;
  • съемки производить согласно указаниям собственного корреспондента корсети Общества, с которым находится на выезде;
  • требовать от корреспондента четко сформулированной задачи съемки;
  • по возвращении со съемок ставить в известность собственного корреспондента корсети Общества, инженера монтажа корсети Дирекции о количестве и качестве отснятого материала;
  • при необходимости выполнять функции оператора во время прямого эфира и записи программ;
  • осуществлять операции минимального технического обслуживания, а именно: смену и перезарядку батареи питания;
  • съемки в режиме выезда производить, не нарушая правил пользования доверенной техники;
  • в случае возникновения технических неполадок, принимать оперативные меры по устранению возникших неисправностей и ставить в известность непосредственного руководителя;

Требования:

  • Высшее образование. Среднее техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) образование по группе «Технические науки и технологии», «Искусство». При наличии опыта работы в должности осветителя, художника по свету, телеоператора, фотографа не менее 1 года требование не предъявляется.
  • Желателен стаж работы в должности осветителя, художника по свету;

Условия:

  • Карьерный рост.
  • Арендное жилье.
  • Премии по итогам KPI.
  • Лечебное пособие
  • Корпоративное обучение английскому языку, курсы повышения квалификации.
  • Комфортабельный офис на Левом берегу.
  • Работа в крупной организации численностью свыше 1000 человек.

 

 

Дата публикации: 20.01.2021

 

Прием резюме: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. (просьба в теме письма указывать вакансию, на которую Вы претендуете)

При возникновении вопросов, Вы можете обратиться в HR-отдел АО «Агентство «Хабар», написав на электронный адрес Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Телефон HR-службы: +7 (7172) 757 495.